防水材料的檢測對(duì)建筑工程質(zhì)量安全起一個(gè)重要的作用，通過我們的檢測服務(wù)可以了解到防水材料的質(zhì)量，這樣對(duì)于一個(gè)工程來說相當(dāng)于給質(zhì)量上了一把安全鎖，我們檢測中心的技術(shù)人員將會(huì)用我們的專業(yè)技術(shù)及先進(jìn)的檢測手段來對(duì)這些材料的不透水性、耐臭氧老化、高溫性能、快速溫變，硬度等多個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行檢測，按照一定的標(biāo)準(zhǔn) 出具檢測報(bào)告讓施工方及建筑方都可以精準(zhǔn)的了解到所選擇的材料是不是符合標(biāo)準(zhǔn)要求。

1998年我們檢測中心首次通過了國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可、機(jī)構(gòu)認(rèn)定及資質(zhì)認(rèn)定現(xiàn)場“三合一”評(píng)審，通過該評(píng)審為我們公司健全檢測過程及內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化及檢測系統(tǒng)的推行，得到了國家的認(rèn)可，為國家項(xiàng)目安全建設(shè)及規(guī)范日常的作業(yè)流程程序，提升整體項(xiàng)目質(zhì)量做出了貢獻(xiàn)我們將通過進(jìn)一步提升相關(guān)行業(yè)及產(chǎn)品的檢測能力，堅(jiān)持用客觀公正、實(shí)事求是的質(zhì)量方針為客戶服務(wù)，煤礦機(jī)電設(shè)備設(shè)施檢測檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

煤礦機(jī)電設(shè)備設(shè)施檢測檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，在進(jìn)行304/316不銹鋼材質(zhì)質(zhì)檢的時(shí)候，如果按照不同的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行檢測的時(shí)候，對(duì)各個(gè)金屬的含量要求也不一樣，所以要根據(jù)每個(gè)客戶對(duì)這些不銹鋼材質(zhì)參照的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)應(yīng)的檢測。中鋼國檢作為一家專業(yè)的檢測機(jī)構(gòu)，是國家首個(gè)認(rèn)定的金屬制品質(zhì)量監(jiān)督中心，我們有豐富的檢測經(jīng)驗(yàn)，檢測工程師會(huì)根據(jù)實(shí)際的項(xiàng)目情況進(jìn)行區(qū)別對(duì)待。

2019年5月份，中國合格評(píng)定國家認(rèn)可委員會(huì)到中鋼國檢中心開展了現(xiàn)場評(píng)審工作，整個(gè)評(píng)審過程持續(xù)了4天，評(píng)審過程中針對(duì)公司要新設(shè)立的河北分公司進(jìn)行了現(xiàn)場評(píng)審，給與了評(píng)審結(jié)果，本次評(píng)審本著公平公正的原則，對(duì)我們中心新的檢驗(yàn)?zāi)芰皺z驗(yàn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定資格等進(jìn)行了現(xiàn)場的查驗(yàn)，并且還對(duì)我們的管理體系及新項(xiàng)目的檢測能進(jìn)行了考核。

一個(gè)公司的管理體系不規(guī)范的也會(huì)影響整體的服務(wù)質(zhì)量，個(gè)別的檢測機(jī)構(gòu)的管理體系不能滿足當(dāng)前的實(shí)際需求，造成了企業(yè)內(nèi)部管理混亂，分工不明確，讓與他們合作的客戶出現(xiàn)問題的時(shí)候不知道找誰，影響項(xiàng)目的整體進(jìn)度，我們有現(xiàn)代化的管理體系，分工明確每個(gè)項(xiàng)目都有專人負(fù)責(zé)，會(huì)跟客戶頻繁的對(duì)接項(xiàng)目進(jìn)度，可以整體把控項(xiàng)目進(jìn)度。

2003年國家就發(fā)布了針對(duì)特種設(shè)備的檢測檢測機(jī)構(gòu)的管理辦法，這位規(guī)范特種設(shè)備的檢測工作提供監(jiān)督管理的條例，管理規(guī)定的內(nèi)容包含了檢測機(jī)構(gòu)的核準(zhǔn)及檢驗(yàn)檢測活動(dòng)內(nèi)容、監(jiān)督管理的內(nèi)容等，不僅有具體的管理方法還有一定的處罰措施，如果未按照管理辦法執(zhí)行的行為，就要接受一定的處罰，這就鞭策從事特種設(shè)備的檢測機(jī)構(gòu)一定要執(zhí)行管理辦法。

中鋼國檢有不少的領(lǐng)導(dǎo)層都是科研人員出身，他們在技術(shù)上有獨(dú)到的見解，經(jīng)過公司的培養(yǎng)及自身能力的提升走向了領(lǐng)導(dǎo)的崗位，這樣一步一步走上管理層的他們，深刻的了解基層員工工作模式、工作態(tài)度及 需要改變的 狀況等，他們會(huì)依據(jù)實(shí)際的需求來進(jìn)行不斷的變革，保證所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)可以穩(wěn)定提升及有實(shí)質(zhì)性的改變，提升團(tuán)隊(duì)的整理水平，煤礦機(jī)電設(shè)備設(shè)施檢測檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。